Stellenangebote - Stand 25.Januar 2023

 

Bitte beachten Sie, dass dies nur ein Auszug unserer Stellenangebote ist, da manche Auftraggeber keine Veröffentlichung wünschen und Diskretion für uns höchste Priorität hat.
Über Ihre Kontaktaufnahme, per Telefon, Email, SMS: 0151-4001.3144,  06172-177.0377  oder Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!, würden wir uns sehr freuen.

Auch Abends und am Wochenende sind wir für "Sie" da und informieren SIE gerne über alle Einzelheiten.

 

  • UND IN KURZFORM, wir suchen:
  • Mitarbeiter:in e-commerce KEL
  • Mitarbeiter:in Luftfracht Export, für Gateway und Sefracht - FRA, HAM
    Mitarbeiter:in Luftfracht Import und Seefracht - DUS FRA HAM STR

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  • AUSWAHL : OFFENE STELLENANGEBOTE:  Mitarbeiter Luftfracht Seefracht Export Import (m/w/d) - DEUTSCHLANDWEIT          
    Derzeit haben wir ca 32 offene Positionen in DUS, FRA, HAM, MUC, STR bei Top-Ten-Speditionen, sowie Mittelstands- und Nischenspeditonen. Unsere Kandidaten/innen haben die große Auszahl; ebenso suchen wir für die Bereiche Customer Service, Express, KEP, Gateway, OBC, usw. Die Gehälter explodieren, bis zu € 4.200 sind derzeit möglich. Tendenz: weiterhin steigend. Angeboten werden derzeit u.a. geregelte Arbeitszeiten, Homeoffice, Gleitzeit, Freizeitausgleich, Jobticket, VL, Gehaltsumwandlung, teils Firmen-Pkw, Fahrrad, Krippe, Sportangebote im Fitnessclub, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterevents, Schulungen, Onboarding, Mentor, aber auch finanzielle Überstundenvergütung sind möglich.
    GESUCHT werden Speditionskaufleute (m/w/d), oder mit entsprechenden Speditionskenntnissen, Englisch, MS-Office-Kenntnisse, bzw. gängige Speditions-Software, kostenbewußtes Denken und Handeln, hohe Serviceorientierung, Selbstständigkeit, Flexibilität, Kommunikationsstärke, Teamplayer, Engagement, Hands-On-Mentalität, Englisch.


     
  • NEU: Senior General Manager Deutschland (m/w/d) - DUS FRA STR               
    Intl Speditionskonzern, ca 60.000 Mitarbeiter weltweit, in D ca 600 Mitarbeiter sucht einen General Manager, für Operation und Vertrieb. Direkt zuständig für: 15, indirekt 360 Mitarbeiter  und ausgestattet mit Prokura.  GEWÜNSCHT: Spedausbildung, minimum 10 Jahre Berufserfahrung, gerne in einer ähnlichen Position, Führungserfahrung, Hands on Mentalität, Teamplayer, Englisch, Deutsch, Eigenmotivation, große Selbstständigkeit, Multikulti, Vorbildfunktion. GEBOTEN werden: Einarbeitung, leistungsgerechte Vergütung, Pkw und sehr interessa
    ntes Bonussystem (mho0711)

     
  • NEU: Vertriebler & RDM China oder USA (m/w/d) - DUS FRA HAJ STR              
    Europäisches Speditionsunternehmen seit über 100 Jahren in Deutschland, Zentrale in Frankfurt, Niederlassungen in DUS, HAJ, HAM, STR, FRA, möchte den Vertrieb verstärken und sucht Vertriebler/innen für STR, HAM, DUS, FRA und HAJ. Ebenfalls RDM für China und für USA. GEWÜNSCHT: Speditionsausbildung, erste Vertriebserfahrung, Teamplayer, Englisch, Deutsch, Präsentationsstärke,  GEBOTEN werden: Einarbeitung, leistungsgerechte Vergütung und sehr interessa
    ntes Bonussystem.  GEBOTEN werden: Einarbeitung, leistungsgerechte Vergütung und sehr interessantes Bonussystem.(Vich)
            
          
  • NEU: Niederlassungsleiter Luftfracht (m/w/d) - FRANKFURT             
    Weltweit tätiger Luftfrachtkonzern sucht , im Rahmen der Nachfolge (Rente), einen Niederlassungsleiter für Frankfurt. GEWÜNSCHT: Speditionsausbildung, minimum 10 Jahre Berufserfahrung, detaillierte Operationkenntnisse, Führungspersönlichtkeit, Hands-on-Mentalität, Personal/Budgeterfahrung, Vorbildfunktion für ca 60 Mitarbeiter. Des weiteren GEWÜNSCHT: Spedausbildung, Vertriebs- und Personalführungserfahrung, Teamplayer, Englisch, Deutsch, gerne bereits in einer ähnlichen Position. GEBOTEN werden: Einarbeitung, leistungsgerechte Vergütung und sehr interessa
    ntes Bonussystem.  GEWÜNSCHT: Spedausbildung, Vertriebs- und Personalführungserfahrung, Teamplayer, Englisch, Deutsch. (mho)

  • NEU: Niederlassungsleiter Luftfracht (m/w/d) - Mörfelden              
    Europäisches Speditionsunternehmen, Boutique Spedition, sucht eine Niederlassungsleitung Mörfelden, 6 Mitarbeiter, 90% Luftfracht Export und 10% Seefracht, mit einer kleinen NL in Düsseldorf. GEWÜNSCHT: Speditionsausbildung, minimum 5 Jahre Berufserfahrung, gerne aus der 2.Reihe, Operationkenntnisse, Schwerpunkt Export, Hands-on-Mentalität, Personal, hohe Eigenmotivation, Teamplayer, Englisch, Deutsch. GEBOTEN werden: leistungsgerechte Vergütung, Einarbeitung, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege, Pkw, Bonussystem.(sare2501))

       
           
    Senior BizDevelopment Manager AIR (m/w/d) - DUS,  STR          
    Deutsches, Inhaber geführtes Speditionsunternehmen, See, Luft, SCM, Projekt, Tank, vor über 100 Jahren gegründet, Niederlassungen an allen wichtgen Luft- und Seehäfen, Umsatz ca 900 mio, plant den weiteren Ausbau und sucht Senior Business Development Manager (m/w/d) für die Büros in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Stuttgart. Gewünscht: minimum 5 Jahre Erfahrung im Bereich BDM, gerne Auslandserfahrung, Reisebereitschaft, hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenmotivation, ausgezeichnete organisatorirsche, kommunikative  und administrative Fähigkeiten,  Englisch, vielleicht bereits in einer ähnlichen Position tätig. GEBOTEN werden: Einarbeitung, Übernahme eines Kundenstammes, exzellente Vergütung. (1609kesch) 

  • Commercial Director Germany (m/w/d) - DUS 
    Global weltweite Top 10 Spedition, Luft/See, mit Zentrale in DUS, Niederlassungen in FRA, HAM, STR, MUC und NUE sucht einen Commercial Director Germany. Aufgaben: Planung, Organiisation, Verantwortlich für die deutsche Organisation, gemeinsam mit dem Managment Team,, verantwortlich für alle NL und Funktionen, Verkauf und Ops, Budgets. GEWÜNSCHT: Speditionsausbildung, 10 Jahre Berufserfahrung auf Senior Managment Level in der Luftfrachtindustrie,, hohe Kunden- und Serviceorientierung, Zahlen- und Analysenverständnis, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, HR-Kenntnisse. (londZlison)


  • Abteilungsleiter Seefracht Import (m/w/d) - BREMEN        
    Internationaler Logistikkonzern mit einer großen Seefracht/Importabteilung, ca 50 Mitarbeiter, Niederlassungen an allen deutschen See/Flughäfen, sucht einen Abteilungsleiter für die Seefracht/Importabteilung, sehr Asien-lastig - ab sofort. GEWÜNSCHT werden: Spedausbildung, minimum 15 Jahre Speditionserfahrung, Budget F/S und Personalerfahrung  Englisch, Deutsch, Selbstständigkeit, Entscheidungsfreudig, Teamplayer. Hands-On-Mentalität. GEBOTEN werden: Einarbeitung, flache Hierarchien, sehr gute Vergütung, Pkw, 13 Gehälter, Weiterbildung und Karrieremöglichkeiten.   (Jdqqy109)


  • Express/Notfallogistik Vertriebler HOME OFFICE (m/w/d) - HANAU           
    Inhaber geführtes, sehr IT-engagiertes Express/Notfalllogistik Unternehmen verstärkt den Vertrieb weiterhin. 8 Niederlassungen in Deutschland, HQ in BadWürtt und ebenso Niederlassungen in Osteuropa. Beschäftigt werden 80 Mitarbeitere, ca 50 eigene Sprinter und ca 250 Sprinter im direkten Zugriff. Auch Branchenfremde werden berücksichtigt. GEWÜNSCHT: Vertriebsmentaität, Hunter - kein Farmer. Engagement, Selbstständigkeit, hohe Kunden- und Servicementalität, Deutsch, Englisch, gerne eine weitere Fremdspache, Kenntnisse KPIs. GEBOTEN werden: leistungsgerechte Vergütung, hoher Bonus, Pkw, Einarbeitung, Übergabe eines vorhandenen Verkaufsgebietes.(afl)


  • Luftfracht Customer Service Pharma (m/w/d) - KELSTERBACH     
    Führendes Pharma-Transportunternehmen, überdurchschnittlich wachsend, innovativ, Zentrale in KEL, ca 60 Mitarbeiter, Luftfrachtspezialist und eigene Linien-Lkws, eigenes Kühllager minus 200, mit Pharma-Großkunden, liefert maßgeschneiderte Lösungen, SUCHT für Verstärkung im Customer Service Bereich. AUFGABEN: Direkter Ansprechpartner für die Kunden, Beratung, Aufnahme der Sendungsdaten, Vorsteuerung, Auftragsabwicklung. ständige Kommunikation mit Kunden, Partnern und dem globalen Netzwerk bis zur Übergabe an die Operative, Bearbeitung von Reklamationen, Monitoring, Bereitschaft für limitierten Schichteinsatz mit exzellenter Vergütung.
    GEWÜNSCHT: Spedlehre, Exportkenntnisse, gerne DGR, Englisch, Teamplayer, hohe Kunden- und Serviceorientierung. GEBOTEN: leistungsgerechte Vergütung, Bonus, Einarbeitung gewährleistet, Aufstiegsmöglichkeiten in einem sehr schnell wachsenden Unternehmen. (Lar)

 

AKTUELLER STAND VOM 25.Januar 2023       

       
 

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